广元得天独厚的生态环境和四通八达的区位优势，吸引着越来越多的青年人才来广工作定居，为解决市本级党政机关、事业单位青年干部居住问题，广元市精心打造青年干部公寓，有效的缓解了青年干部过渡期的住房问题，实现了住有所居的目标，成为了青年干部人生路上的一所“青春驿站”。

精选房源“按需”配置。综合考虑地理位置、小区环境、户型设计等方面因素，经过多方比选，将市青年干部公寓选址在“莲心佳苑”公租房1号楼，该小区位于市行政集中区和商业区辐射交叉点上，交通便捷、环境优雅，户型均为二室一厅一厨一卫，面积75个平方。为改善入住环境，按照适当高于高校标准对室内进行了简装，配备了床、电视、沙发、空调、燃气灶等设施设备，基本实现了“拎包入住”。

规范流程“把关”受理。为加强公寓管理，市政府办公室出台了《广元市青年干部公寓房源筹集和管理实施方案（试行）》，将公寓移交市机关事务管理局管理，限定了准入条件，符合条件的申请人先后通过个人信息、房产信息和编制信息的审查，由机关事务管理局审批并签订《租赁合同》，同时，对年审不符合资格、转借转租破换公寓等情形进行了刚性约束。

降租简序“门槛”入住。为降低入住“门槛”，将青年干部公寓租金从每平方米每月5.5元调整为3.5元，前期曾暂时实行“零租金”，物业管理费标准与该小区其他公租房标准一致，按每平方米每月1.1元执行，按照一套住房两人入住计算，每人每月实际入住成本仅为200元左右。同时，我们统一开通了公寓水、电、气，将收视、网络业务办理电话进行了公告，最大程度的简化入住程序，方便青年干部入住。

服务管理“标准”运行。为管理运营好青年干部公寓，市机关事务管理定岗定人定责，承担公寓的入住管理、租金管理、退出及续租管理、房屋日常检查、修缮管理等工作，按照标准化管理模式，我们制定了青年公寓管理制度、规范了工作流程及标准，按照一户一档对入住资料进行了整理归档。为提升服务质量，我们组建了市青年干部公寓QQ群、微信群，定期发布消息，收集反馈信息，服务工作得到了入住人员的一致好评。

截至目前，市青年干部公寓首批共40套已入住49人，其中，博士研究生3人，硕士研究生30人，本科15人，大专1人，下一步，我们还将陆续对外增开第二批住房，以满足更多青年干部需求。